GEN/GEO Assessment

Bij Select hebben wij een unieke tool in huis die de match tussen mens en organisatie vandaag in kaart brengt.

GEN/GEO Assessment optimaliseert de slaagkans van uw aanwerving

We identificeren de uitdagingen en noden van het bedrijf en kijken naar hoe de kandidaat natuurlijk geneigd of gericht is om dit te gaan ondersteunen.

Hierbij gaan we verder dan de andere tools en brengen we een klare kijk op iemands intrinsieke motivatie en de connectie hiervan met de fase waarin uw bedrijf of afdeling zich vandaag bevindt.

De tool is zeer gebruiksvriendelijk en wetenschappelijk onderbouwd. Het gaat om twee aparte vragenlijsten voor bedrijf en individu die we koppelen en van waaruit wij een analyse met u kunnen delen. We brengen de successen en valkuilen voor de toekomst duidelijk in kaart.

GEN/GEO kan vanuit haar inzichten de perfecte link vormen met onze andere Consultancy diensten en zo deel uitmaken van een grotere analyse.

Grondlegger Marcus Van der Erve

Marcus is de bedenker van het choreografische wereldbeeld en van de GEN-/GEO-score voor bedrijven en leidinggevenden. Hij heeft een internationale achtergrond als adviseur en maakte via zijn publicaties een zijsprong naar de filosofie. Marcus heeft een doctorstitel in de sociologie van organisaties en een ingenieursdiploma in toegepaste natuurkunde. Dat verklaart waarom hij onze wereld doorgaans analyseert op het kruispunt tussen de sociale en de natuurwetenschappen. Marcus heeft boeken op zijn naam over onderwerpen zoals de evolutie van bedrijven en de filosofie van processen. Ook gaf hij al tal van lezingen in Europa en Afrika. In zijn boek 'Reality Reviewed' doet hij een nieuw maatschappelijk paradigma uit de doeken en legt hij uit hoe dit onze kansen ten goede komt. Marcus is medeoprichter van het assessmentbureau Reality Review.

GEN/GEO op Knowledge for Growth

Marcus Van der Erve, grondlegger van GEN/GEO sprak onlangs op Knowledge for Growth, het grootste Life Science event in Vlaanderen, georganiseerd door Flanders.bio.

Tijdens het panelgesprek EDUCATE debatteerden verschillende experts over de evolutie in de werkomgeving, in het aantrekken en behouden van talent, en over de uitdagingen en opportuniteiten die deze voor het management van life science bedrijven meebrengen. Vele start-ups in deze sector ondervinden vaak groeipijnen op het vlak van HR en people management.

Een gen/geo assessment kan als onderdeel van een samenhangend HR beleid zulke start-ups in hun groei ondersteunen.

Indien u meer wilt te weten komen over gen/geo, kan u hieronder uw gegevens achterlaten en de presentatie downloaden.
GEN/GEO
Vul hier uw gegevens in.  
v